Ujian psikologi aka ujian psikologi bukanlah salah satu tahap yang harus anda lalui dalam proses mencari pekerjaan. Ujian psikologi juga sering diadakan di sekolah untuk mengetahui minat dan bakat setiap anak. Walau bagaimanapun, tujuan ujian psikologi bukan hanya itu. Ujian psikologi bertulis dan
di talian Ia juga merupakan sebahagian daripada penilaian psikiatri seseorang yang disyaki mengalami masalah mental. Sebenarnya, apakah tujuan di sebalik ujian psikologi? Bahan apa yang menjadi penanda aras dalam ujian?
Apa itu ujian psikologi?
Ujian psikologi, juga dikenali sebagai psikotest, menjadi asas bagi ahli psikologi untuk mengenal pasti keadaan dan watak mental anda. Melalui pelbagai penanda aras yang dijelaskan melalui bahan ujian psikologi, psikologi dapat mengetahui keadaan kesihatan mental, keperibadian, tahap kecerdasan (IQ), untuk mengetahui kekuatan dan kelemahan seseorang. Dalam dunia pekerjaan, ujian psikologi digunakan untuk meramalkan prestasi kerja seseorang berdasarkan keperibadiannya. Semasa dalam dunia perubatan, ujian psikologi dilakukan untuk mengesan gangguan mental atau gangguan mental pada seseorang. Hasil ujian psikologi juga membantu doktor memutuskan rancangan terapi apa atau tindakan rawatan yang dapat dilakukan.
Apakah bentuk ujian psikologi?
Ujian psikologi psikologi boleh dilakukan di mana sahaja, misalnya di pejabat, sekolah, ke hospital. Psikotes (ujian psikologi) akan memakan masa yang lama hingga berjam-jam dengan rehat yang berselang. Semasa ujian psikologi, anda akan diminta untuk menjawab soalan dalam bentuk ujian bertulis, atau menjalani temu bual satu lawan satu dengan psikologi yang merawat anda. Walaupun kelihatan rawak, ujian bertulis dan wawancara yang dilakukan dalam ujian psikologi mempunyai standard antarabangsa. Terdapat banyak jenis ujian psikologi yang dipilih berdasarkan keperluan dan objektif ujian. Beberapa jenis ujian psikologi biasanya dilakukan, termasuk:
1. Temu ramah
Temu ramah itu adalah inti dari ujian psikologi yang anda laksanakan. Dengan cara ini, ahli psikologi akan mendapat gambaran yang jelas mengenai sikap dan keperibadian seseorang, bersama dengan latar belakang orang itu. Dalam sesi ini, anda mungkin diminta untuk mengingat kembali pekerjaan atau sejarah hidup anda yang lalu, bergantung pada tujuan anda melakukan ujian psikologi (perubatan atau pekerjaan). Pewawancara juga boleh menanyakan soalan peribadi jika diperlukan. Sesi temu ramah biasanya berlangsung selama 1-2 jam, tetapi sekarang jangka masa tersebut dapat dipendekkan melalui pengkomputeran. Sebelum ini penemuduga akan meminta biodata dan maklumat asas (contohnya mengenai keluarga dan pekerjaan sebelumnya) secara langsung. Walau bagaimanapun, data ini kini dapat diisi secara langsung pada helaian yang telah didigitalkan sebelum sesi temu ramah bermula.
2. Ujian IQ
Ujian ini tidak bertujuan untuk mengukur IQ anda, tetapi hanya melihat komponen kecerdasan anda yang paling menonjol. Terdapat dua jenis ujian IQ yang biasanya merupakan sebahagian daripada ujian psikologi, iaitu ujian kecerdasan dan penilaian neuropsikologi. Ujian kecerdasan adalah jenis yang biasanya anda temui dalam ujian psikologi asas (terutama pada ujian pekerjaan) dan dilakukan menggunakan skala Wechsler yang hanya memerlukan masa sekitar 1 jam untuk diselesaikan. Ujian skala Wechsler boleh dilakukan oleh orang yang berumur 16-69 tahun (WAIS-IV) atau kanak-kanak (WISC-IV). Terdapat empat subtipe ujian skala Wechsler, iaitu:
- Skala pemahaman verbal, termasuk persamaan, perbendaharaan kata, maklumat, dan pemahaman.
- Skala pemahaman persepsi, termasuk reka bentuk blok, pemahaman matriks, teka-teki visual, dan lengkapkan gambar.
- Skala memori, merangkumi julat nombor, aritmetik, dan bilangan / huruf selesai.
- Skala kelajuan, meliputi carian simbol, penyahkodan, dan pembatalan.
Sementara itu, penilaian neuropsikologi biasanya hanya disediakan untuk mereka yang disyaki mempunyai masalah dengan otak (contohnya ditandai dengan ti. Penilaian ini dilakukan untuk menentukan kekuatan dan kelemahan psikologi pada seseorang dengan lebih komprehensif sehingga memerlukan waktu hingga dua hari untuk menyelesaikannya) Pada ujian ini secara psikologi, pemeriksa juga dapat melakukan penilaian keperibadian dan tingkah laku, tetapi kedua-dua aspek ini cenderung bersifat subjektif. Di samping itu, anda juga boleh meneroka untuk tujuan tertentu, seperti mencapai pencapaian tertentu di sekolah atau promosi pekerjaan.
3. Ujian psikologi dalam talian
Ujian psikologi dalam talian secara amnya mempunyai kaedah yang berbeza bergantung kepada siapa penganjurnya. Walau bagaimanapun, melancarkan dari laman web All Psychology, ujian psikologi dalam talian terbahagi kepada tiga kategori:
- Ujian psikologi akademik, diambil secara langsung dari bahan di laman web ini dan direka untuk menguji pengetahuan dan pemahaman anda mengenai prinsip dan teori psikologi.
- Ujian penilaian diagnostik, dikembangkan untuk membantu anda memahami kesihatan mental dengan lebih baik berdasarkan kategori umum psikopatologi dan penyakit mental. Harap maklum, kaedah dalam talian ini tidak dapat menggantikan penilaian diagnostik fizikal oleh profesional kesihatan mental berlesen.
- Ujian pertolongan diri, yang dirancang untuk memberikan pemahaman yang lebih baik mengenai hubungan, komunikasi, tahap tekanan dan banyak lagi. Ujian ini akan memberikan markah dan tafsiran, tetapi sila gunakannya sebagai panduan sahaja.
[[Artikel berkaitan]]
Petua untuk mengikuti ujian psikologi
Mengambil ujian psikologi tidak sukar jika anda melakukannya dengan tenang dan berhati-hati. Tidak perlu risau, berikut adalah beberapa petua yang boleh anda pelajari sebelum mengikuti ujian psikologi:
1. Mulakan membaca soalan ujian dengan teliti
Setelah soalan ujian diedarkan, luangkan beberapa minit untuk membaca jenis soalan dengan cepat, dan lihat berapa banyak soalan yang diberikan. Ini dapat memudahkan anda mengatur strategi kecepatan untuk menjawab setiap pertanyaan.
2. Tenangkan diri anda
Sebilangan besar ujian mempunyai keperluan masa. Oleh itu, disarankan agar anda menjawab soalan secepat mungkin untuk menyelesaikan peperiksaan sepenuhnya.
3. Pastikan tiada yang terlepas
Mulakan dengan soalan paling mudah terlebih dahulu sebelum kembali menyelesaikan soalan sukar di akhir ujian. Walaupun strategi ini mungkin berfungsi untuk beberapa peserta, ini sering membuat anda cenderung lupa untuk menjawab soalan yang telah dilangkau. Pastikan anda menandakan soalan yang belum dijawab dengan jelas supaya anda tidak ketinggalan.
4. Penghapusan jawapan
Soalan pelbagai pilihan sering dianggap mudah, walaupun jika anda tidak mengetahui bahannya, anda boleh menjadi bingung. Apabila anda menemui soalan yang tidak anda ketahui jawabannya, mulailah dengan berhati-hati menghilangkan setiap kemungkinan pilihan.
5. Baca soalan dengan teliti
Ini mungkin terdengar seperti nasihat biasa. Walau bagaimanapun, membaca setiap soalan dengan teliti adalah salah satu strategi pengambilan ujian yang paling penting dalam semua jenis ujian psikologi. Apabila anda mula membaca soalan, anda mungkin membuat kesimpulan terlalu cepat sebelum anda selesai membaca soalan tersebut. Hasilnya, jawapan anda yang harus diisi dengan sempurna menjadi tidak betul kerana maklumat yang tidak lengkap.
Hasil ujian psikologi tidak 'gagal' atau 'berjaya'
Terdapat banyak contoh bahan ujian psikologi yang beredar di pelbagai laman web dalam talian, anda juga mungkin tergoda untuk berlatih untuk mengetahui jawapan yang betul untuk soalan ujian psikologi (ujian psikologi). Walau bagaimanapun, keputusan ujian psikologi (psikotik) tidak dinyatakan sebagai 'gagal' atau 'berjaya'. Bagi ahli psikologi, psikiatri, atau pemeriksa ujian psikologi, jawapan anda dalam ujian psikologi hanya digunakan sebagai maklumat untuk membuat keputusan. Anda mungkin gagal mendapatkan pekerjaan kerana jawapan anda nampaknya tidak konsisten dan tidak memenuhi kriteria syarikat yang diinginkan. Ujian psikologi bukanlah sesuatu yang harus anda takutkan, anda bahkan tidak perlu belajar untuk menaklukkannya. Sebagai gantinya, jadikan ujian sebagai tempat untuk menerokai diri anda agar ahli psikologi dapat mengetahui watak dan potensi diri anda yang sebenar.
